守一份初心砥砺绘一卷实干新篇——潍坊市招生考试研究院2025年工作纪实

招生考试，一头连着万千学子的青春梦想，一头系着国家选才的时代使命，既是政治性极强的业务工作，更是业务性极强的政治工作。2025年，我们在上级部门的坚强领导下，始终以“为党育人、为国选才”为价值导向，以政治自觉淬炼担当底色，以专业精神深耕招考事业，在安全组考、技防升级、队伍建设、服务拓展的征程上步履不停，交出了一份让党放心、让群众满意的过硬答卷——三次在全省重要会议分享实践经验，代表全省地市赴京开展高校招生宣传；高考、中考等重大考试平稳有序，相关做法被市政府信息专报刊载，并获市委、市政府主要领导批示肯定；院党支部获评“潍直先锋”，单位在年度考核中再获优秀等次，用实干与坚守诠释了招考人的使命担当。

这一年，我们坚守考试安全生命线，以“时时放心不下”的责任感筑牢公平防线。考试安全是招考工作的底线，更是不可逾越的红线。2025年，我们以“时时放心不下”的责任感，将安全理念贯穿组考全流程，全年圆满完成23项教育考试组织任务，累计服务考生86.6万余人，实现重大事故“零发生”、考务差错“低发生率”的目标。年初，我们制定全覆盖培训计划，从政策解读、流程规范到应急处置，对全市考务人员开展系统性轮训，层层压实责任链条；每场考试结束后坚持复盘，对照考务记录、监控录像、舆情反馈，逐项梳理流程漏洞，形成问题清单与整改方案，推动组考工作从“平稳有序”向“精准高效”升级。针对手机等违禁物品管控难题，我们联合公安、技术部门优化安检流程，组织考务人员开展安检实操演练，全力筑牢“带不进、用不了、传不出”的安全防线；同时，通过考前诚信教育宣讲、签订诚信考试承诺书、曝光典型案例等方式，引导考生树立“诚信应考”理念，让公平正义的种子在学子心中生根发芽。

这一年，我们加码技防建设强支撑，以科技赋能推动招考工作现代化转型。科技是提升招考质效的关键引擎。2025年，我们持续加大投入，推动技防建设迈上新台阶，为招考工作插上“智慧翅膀”。新建6个初中标准化考点，按照最高标准配置考场监控，让考生在更规范的环境中应考；提前完成15个考点听力设备“双线路、双设备”升级改造，构建“主备互补、无缝切换”的听力保障体系，彻底解决听力考试“卡壳”隐患。搭建市、县、校三级考试指挥中心“一键呼叫”平台，实现考试期间指令传达、应急调度“秒级响应”；建成智能巡查巡检系统，通过AI算法自动识别考场异常行为，让监考工作更精准高效；配备4套考场无线信号精准屏蔽系统，针对5G等新型信号实现全频段覆盖，从技术上遏制高科技作弊行为。同步打造教育招生考试综合服务平台，整合报名、缴费、准考证打印、成绩查询等功能，为考生提供“一站式、智能化、个性化”服务，极大提升了考生办事便捷度。

这一年，我们深耕队伍建设提能力，以“潍考力量”党建品牌凝聚奋进合力。一支高素质的队伍，是招考事业长远发展的核心支撑。2025年，我们以“潍考力量”党建品牌为引领，多措并举锻造政治过硬、业务精湛的招考铁军。开办6期“潍考力量”党员干部大讲堂，内容涵盖党建理论、考务管理、数据分析等多个领域，累计培训千余人次；深耕教育考试研究，完成44项教育考试评价专项课题结题，推出4项市级教学成果奖，以科研赋能业务提升。出台加强教育考试安全若干措施十二条，明确岗位职责、激励机制与容错纠错办法，充分调动全市招考战线工作人员的积极性与主动性。通过“老带新、传帮带”“业务比武”“跨区域交流”等多种形式，搭建成长平台，促进年轻干部快速成长，让“潍考力量”成为全市招考工作的鲜明标识。

这一年，我们拓展服务领域显温度，以民生导向让招考服务更接地气、更有情怀。招考工作不仅要有力度，更要有温度。2025年，我们坚持以考生为中心，不断拓展服务领域、提升服务质效，让招考服务更有情怀、更接地气。深化考试数据分析应用，组建专业团队撰写中、高考数据分析报告，从分数分布、学科短板、学情趋势等多个维度进行深度剖析，为教育政策改革、学校教学优化提供精准的数据支持。成功承办全国双高协同育人峰会以及校地深化教育合作交流座谈会，搭建高校与地方教育沟通的桥梁；组建147人生涯规划咨询服务团队，涵盖高校招生专家、一线教师、心理辅导师等多个领域，举办“名校鸢都行”等9场公益咨询活动，为2.67万人次考生及家长提供志愿填报指导、专业选择建议、职业规划咨询等服务，帮助考生明晰发展方向。组织全市招考系统赴京考察学习，围绕校地联合贯通培养、高校招生改革等重点问题开展深度交流，积极破解改革发展中的难点堵点问题，让招考工作更好地服务于经济社会发展大局。

回望2025，我们豪情满怀，展望2026，我们信心百倍。我们将以“安全、公平、引领、服务”为理念，立足新起点、瞄准新目标，系统谋划、整体推进四项重点任务，开启招生考试高质量发展的新篇章。

一是流程精筑，筑牢安全“防护网”。聚焦考务薄弱环节，推行“一考一演练”模式，通过交叉检视排查风险；细化试题保密、流转、听力保障等规范，升级保密室安防设备；创新诚信教育形式，构建“学校、家庭、社会”三位一体教育网络，守住考试安全底线。

二是提质创标，打造考点“领头雁”。实施标准化考点2.0工程，构建“市直-市区-县区”三级评价体系，评选“示范考点”并与资金、设备配置挂钩；完成剩余考点听力系统“双保险”改造，实现“一键呼叫”全域覆盖，以标杆引领带动考点整体提质。

三是育能强基，锻造公平“主力军”。实施“青蓝工程”，完善传帮带机制；搭建课题研究、项目攻坚等成长平台，举办基本功大赛，以赛促学；加大青年干部招录培养力度，优化队伍结构，打造政治过硬、业务精湛的专业化队伍。

四是数智赋能，构建服务“生态圈”。拓展考试数据分析深度，为教学改革提供精准诊断；升级智能招考平台，实现考试信息“一网通办”；开发本地化生涯教育课程，深化校地合作，链接高校资源，推动服务从“事务办理”向“发展赋能”升级。

初心如磐，使命在肩；征途漫漫，惟有奋斗。2026年，我们将始终牢记“为党育人、为国选才”的初心使命，以更加坚定的信念、更加务实的作风、更加创新的举措，凝心聚力、勇毅前行，在招生考试高质量发展的新征程上书写更加绚丽的篇章，为推进教育现代化、办好人民满意的教育作出新的更大贡献！